Домашняя страница Отдел кадров, HR • Специалисты УП. Помогите ответить на простой вопрос.. . Качественный и количественный состав кадровой службы, пжл

Специалисты УП. Помогите ответить на простой вопрос.. . Качественный и количественный состав кадровой службы, пжл

 - 

Специалисты УП. Помогите ответить на простой вопрос.. . Качественный и количественный состав кадровой службы, пжл

  1. количественный- по списку, качественный — анализ по стажу, образованию, категориям ( если есть)
  2. Количественный состав кадровой службы это списочный состав работников данного подразделения организации. Качественные характеристики персонала представляют собой совокупность профессиональных, нравственных и личностных свойств, являющихся конкретным выражением соответствия персонала тем требованиям, которые предъявляются к должности или рабочему месту. Всю совокупность качественных характеристик персонала можно условно разделить на три основные группы: способности (уровень образования, объем полученных знаний, опыт работы в определенной сфере профессиональной деятельности, профессиональные навыки) , мотивации (сфера профессиональных и личных интересов, стремление сделать карьеру, стремление к власти, готовность к дополнительной ответственности и дополнительным нагрузкам) , свойства (способность воспринимать определенный уровень физических, психических или интеллектуальных нагрузок, способность концентрации внимания, памяти и другие личностные свойства, необходимые для выполнения какой-либо работы) .
    ttp://www.fictionbook.ru/author/lyudmila_doskova/upravlenie_personalom/read_online.html?page=2

Автор:

Оставить ответ

Ваш адрес электронной почты не будет опубликован. Обязательные поля помечены*

*

*